|
09.12.2016
Программа финала конкурса, традиционно, включала в себ...
Наступило самое красочное и красивое время года, а зн...
Компания Gates объявила о новой структуре подразделения ...
В субботу, 24 января, на автодроме международного класс...
Голливудская легенда – машина K.I.T.T. из знаменитого фил...
Департамент потребительской сферы Краснодарского кра...
В рамках Деловой программы выставки «Мир Автомобиля» ...
Журнал
![]()
Архив журнала
|
10.01.2013
Новости автобизнеса
АвтоВАЗ планирует поднять зарплаты сотрудникам АвтоВАЗ намерен вернуться к практике регулярной индексации заработной платы своим сотрудникам. Руководство предприятия намерено поднять зарплаты в том случае, если в наступившем году производство вырастет до 641 тысячи автомобилей, а выручка составит не менее 227 миллиардов рублей. Накануне сообщалось, что продажи АвтоВАЗа на внутреннем рынке по результатам 2012 года упали на 7% до 537,6 тыс. автомобилей. При этом экспорт увеличился на четверть, всего же за прошлый год было продано 608,2 тыс. машин под брендом Lada. Что касается самых продаваемых моделей, то в 2012 году наибольшее число продаж пришлось на на Lada Priora - 125,9 тыс. машин (минус 9% по сравнению с 2011 годом). На втором месте оказалась новинка Lada Granta с результатом 121,1 тыс. проданных машин. Лидер 2011 года Lada Kalina опустилась на третье место - за 12 месяцев было продано 119,8 тыс. автомобилей этой модели, что на 16% меньше, чем год назад. Статья дня
![]() Автомобильный рынок Санкт-Петербурга показал худшие результаты за июль 2016 годаАгентство «Auto-Dealer-СПб» опубликовало информацию, что за январь-июль текущего года в Петербурге реализовали 66206 новы...
ПОСТ ДНЯ
Михаил Калинин:Окончательную победу бейдж-инжиниринга праздновать еще конечно рано, но то, что в эпоху тотальной глобализации...
Окрасочный участок
В финале принимали участие 10 колористов из разных регионов России, проявивших наибольшую...
Кадровый вопрос
Текучесть кадров — бич, мешающий уверенно вести бизнес многим компаниям. Но, к сож...
|
Наш опрос
| ||
| ||||